La seconde cohorte du Cercle des jeunes leaders fédérale-provinciale a pris son envol, le 12 octobre dernier, au campus de l'ENAP à Québec.
Animé par la toute nouvelle recrue
de la Chaire en leadership publique, le coach-accompagnateur et ancien mentor
du Cercle, Jacques Leroux, le lancement a suscité enthousiasme et discussions
passionnantes. Les 14 jeunes leaders du fédéral et les 15 du Québec ont eu l’occasion
de faire plus ample connaissance au cours de deux journées d’activité. Un
représentant de l’École de la fonction publique du Canada, grand partenaire de
l’ENAP dans ce projet, était également sur place pour l’occasion.
Un programme unique
Créé en 2020, le Cercle fédéral-provincial
(CJLFP) marque une étape importante dans le développement des programmes de
leadership s’adressant aux gestionnaires de la fonction publique. Directement inspiré
du Cercle des jeunes leaders de l’administration publique du Québec, le CJLFP réunit
des cadres du fédéral et du Québec dans une perspective intergouvernementale
unique. Le programme, d’une durée de 12 mois, a été développé en partenariat
avec le Secrétariat du Conseil du Trésor et l’École de la fonction publique du
Canada.
Briser les silos
intergouvernementaux
Lors de la préactivité du 14
septembre 2023, au cours de laquelle les participant·es du Québec ont été jumelé·es
à un ou une mentore de haut niveau, un jeune leader de la première cohorte
fédérale-provinciale a livré un témoignage éclairant sur sa participation au
programme. En effet, le directeur général des mandats stratégiques et de la
coordination intersectorielle au MNRF, Martin Pelletier, a rappelé la richesse
d’un parcours qui réunit des gestionnaires aux réalités si différentes -
parfois même opposées. L’expérience a en effet permis un maillage étroit, et
autrement difficile à créer, entre des cadres à haut potentiel du fédéral et du
Québec. L’ouverture à l’autre, la valeur des formations comparées et la
solidité du réseau ont été citées par M. Pelletier comme les grandes forces de
ce programme.
La Chaire en leadership dans le
secteur public souhaite un excellent début de parcours aux 29 jeunes leaders de
la 2e cohorte fédérale-provinciale!